기본교육과정
직무전문성 및 역량강화를 위한 기본교육을 내실화 하고 공직자 기본가치관과 직무수행 기본지식을 함양합니다.
- 신규채용 확대 등 수요급증에 따른 기본교육 확대운영(10회 1,600명)
- 소속공무원의 체계적 역량개발을 위한 관리능력 향상 교육
- 공직자세 확립을 위한 교과목 의무 편성
- 도민 봉사자로서의 사회적 책임 및 가치실현을 위한 프로그램 강화
전문교육과정
행정환경 변화에 능동적 대응능력을 배양하고 수요자 중심의 맞춤형 과정을 운영합니다.
- 현안 국·도정 시책 방향에 대한 이해와 인식 공유
- 현장·사례연구 중심의 밀착형 교육 확대
- 미래 환경변화 대응능력 함양 교육 강화
- 타 기관과 교류·소통을 통한 상생협력 도모
인문소양교육과정
창의적 인문소양 프로그램 편성으로 감성마인드를 제고하고 일과 삶의 조화를 통한 개인역량을 강화합니다.
- 문학, 철학, 예술 등 창의적 인문학소양 기회 확대
- 오피니언 리더 등 전문가 특강 등을 통한 감성리더십 배양
- 타 시도와 교류협력으로 가치공유 및 상생발전 도모
스마트교육과정
개인 역량 강화를 위해 다양한 e-러닝 과정을 운영합니다.
- 주도적 학습으로 자기개발 및 직무능력 배양
- e-러닝 외국어 학습을 통한 글로벌 역량제고