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지방공공기관

제목
야간전담 시설관리원 채용 공고
  • 등록일2018-12-13 16:03:17
  • 작성자 이영민 [ ☎ ]
내용
1. 채용분야 및 인원

직  종 : 시설관리원(계약직)

인원 : 0명

    주 요   업 무 내 용

· 시설관리원 업무
· 에너지관리기능사 및 가스사용시설 안전관리자 면허증 소지자
· 병원시설물관리경험 우대
· 전기분야, 의공분야 관련 자격증 소지자 우대
· 소방시설관리자 우대
 
2. 서류접수 및 선발일정
 가. 접수기간 : 2018. 12. 12.(수) ∼ 2018. 12. 21.(금) 17:00시까지 
 나. 접수방법 : 등기우편 또는 방문접수
 다. 접 수 처 : 경북 안동시 태사2길 55(북문동 470) 안동의료원 총무부 인사담당자
 라. 문 의 처 : 안동의료원 총무부 인사담당자(☎054-850-6421)
 마. 선발일정 및 전형기준

1차 
서류전형

2차 
면접시험

3차 
신체검사 및 신원조회
(최종합격자)

 
   1차. 서류전형
    ○ 응시자가 제출한 서류의 응시 자격·경력기준 충족 여부를 심사
   2차. 면접시험(15점 만점)
    ○ 장    소 : 경상북도안동의료원 6층 면접시험장
    ○ 방    법 : 블라인드 면접
    ○ 절   차 : 직원으로서 정신자세 등 5개 항목을 평가한 후 면접위원(복수)의  평가점수를 산술평균하고 가점점수와 합산하여 응시자별 평가 점수  산출
   ○ 평가 항목별 배점기준(15점 만점) 
  3차. 최종 합격자 결정
    ○ 면접시험 점수 중 최고득점자를 최종 합격자로 결정
     ※ 단, 신체검사 합격자에 한함.
     ※ 면접시험 점수가 9점 이하인 경우 합격자를 결정하지 아니함.
     ※ 면접시험 점수가 동점(소수점 1자리까지)일 경우 평가 항목 순위 순으로              고득점자를 우선 채용함.

바. 선발일정
   o 1차 서류전형 발표 : 2018. 12. 21(금)부터 일주일 이내 개별통보
   o 2차 면접시험 : 추후통보
      ※ 면접시험 날짜는 서류전형합격자에 한하여 개별 통보
   o 최종합격자 발표 : 추후 개별통보 

3. 응시자격 요건
  가. 본원 인사규정 제18조에 의거 결격사유가 없는 자

1. 금치산자 또는 한정치산자
2. 파선 선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년을 경과하지 아니한 자 
4. 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 
5. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
6. 병역법에 의한 병역 기피자
7. 징계처분에 의하여 파면된 자로서 5년이 경과하지 아니한 자
8. 징계처분에 의하여 해임의 처분을 받은 날로부터 3년을 경과하지 아니한 자
9. 본원과의 거래상 밀접한 이해관계를 가진 자 

  나. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
  다. 모집분야별 응시자격
   
 【시설관리원】
   󰠂에너지관리기능사 및 가스사용시설 안전관리자 면허증 필수
   󰠂병원시설물관리경험 우대
   󰠂전기분야, 의공분야 관련 자격증 소지자 우대
   󰠂소방시설관리자 우대

4. 제출서류
  ◎ 본원 소정의 응시원서(자기소개서 포함) 1부 : 홈페이지 다운로드 
  ◎ 개인정보수집․이용동의서 1부 : 홈페이지 다운로드
  ◎ 가점 대상자(장애대상, 보훈대상) 증빙서류(해당자에 한함) 1부
        o 보훈대상이 되는 본인 또는 자녀 등은 지방보훈청으로부터 ⌜취업지원             대상자 증명서⌟를 발급받아 제출
        o 장애인은 장애인증명서 및 복지카드(사본) 제출
  ◎ 경력증명서(해당자에 한함) 1부
        o 채용 공고일 전일까지의 경력을 제출하되, 근무부서·근무기간·담당업무 등을        구체적으로 확인할 수 있어야 함.
  ◎ 건강보험자격득실확인서 1부(해당자에 한함)
        o 경력·재직증명서에 기재된 경력기간에 보험 가입된 사실을 증명하는 확인서를       국민건강보험공단(www.nhis.or.kr)에서 발급받아 제출
  ◎ 자격증 사본(채용공고일 전일까지 유효한 자격증소지자에 한함) 1부

5. 유의사항
  ◎ 응시원서 허위기재, 기재착오 또는 구비서류 미제출 등으로 인한 모든 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. 
  ◎ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 허위로 판명될 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
  ◎ 응시원서 및 자기소개서는 워드 또는 한글로 작성합니다.
  ◎ 우편접수는 등기우편으로 가능하며 마감일 도착분에 한해 유효합니다.
  ◎ 우편물 상단에 “입사지원서”라고 표기 바랍니다.
  ◎ 본 채용일정은 병원사정에 따라 변경될 수 있습니다.
  ◎ 접수된 서류의 반환청구기간은 최종합격자 발표일 이후 14일 이내이며 반환청구       가 없을 경우「개인정보보호법」에 따라 채용서류를 파기합니다.
  ◎ 최종합격자가 합격자 발표일로부터 3월내에 임용포기, 임용결격사유,  임용 후        퇴사 등의 사유로 결원을 보충 할 필요가 있을 때에는 합격기준에 적합한 자 중       차순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있습니다.
  ◎ 기타 자세한 사항은 총무부(☏054-850-6421)으로 문의하시기 바랍니다. 
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